STILLING LEDIG:

Brenner du for samspill som skaper vekst, og vil bidra til bærekraftig utvikling av næringslivet?

Du får nå mulighet til å lede spennende samarbeids- og utviklingsprosjekter, og bistå bedrifter i utvikling av nye tjenester, produkter og forretningsmodeller

Vil du jobbe med innovasjon og utvikling i en spennende region? Kunnskapsparken Helgeland ansetter

Vi i Kunnskapsparken Helgeland søker etter nye medarbeidere for fast ansettelse og i 1-års vikariat. Vi ønsker å styrke oss på flere områder, og oppfordrer deg til å ta kontakt dersom du er interessert i å bli med på laget!

Om stillingen

Arbeidsgiver: Kunnskapsparken Helgeland

Stillingstittel: Prosjektledere

Stillingstype: Fast og vikariat

Arbeidssted: Mo i Rana

Søknadsfrist: 22. januar

Send søknad på e-post

Om arbeidsgiver

Kunnskapsparken Helgeland er et innovasjonsselskap som jobber for økt bærekraft, verdiskaping og vekst på Helgeland.

Vi inngår i SIVA sin nasjonale infrastruktur for innovasjon og næringsutvikling. Med et stort nettverk, sterkt industrielt eierskap og god forankring i næringslivet er vi godt posisjonert til å utgjøre en forskjell.

Vi er lokalisert på Helgeland, som er et Norge i miniatyr, med havbruk, fiske, landbruk, prosessindustri, innovative teknologibedrifter, handel, opplevelses- og reiselivsnæring og store statlige virksomheter som leverer nasjonale tjenester. Vi skal være solid, synlig, samlende og skapende.

Kunnskapsparken Helgeland er et innovasjonsselskap som jobber for økt bærekraft, verdiskaping og vekst. Med god forankring i næringslivet og offentlig sektor er vi posisjonert for å kunne jobbe for utvikling i regionen.

Nå ønsker vi å forsterke teamet med deg som ønsker å bistå virksomheter i innovasjons- og utviklingsarbeid. Vi er på utkikk etter en positiv, fremoverlent og strukturert person som har et stort hjerte for hele Helgeland. Vi har ledig vikariat og fast stilling.

Utvikler spennende region

Næringslivet på Helgeland kjennetegnes av folk med god evne til å omstille og realisere spennende satsinger. Viktige og etablerte næringer i regionen er prosessindustri, kraftproduksjon, sjømat, transport og reiselivsnæringen. Kunnskapsparken Helgeland spiller på lag med alle bransjer og virkemiddelaktører og når stadig nye milepæler som bidrar til vekst.

Helgeland har et enormt potensial for utvikling og vekst frem mot 2035. Menons mulighetsstudie for Helgeland viser at dersom potensialet for sjømat-, reiselivs- og kraftforedlende industri realiseres, vil det kunne føre til en økning i antall sysselsatte på over 9000. I tillegg til dette er det et stort potensial for vekst i teknologibedrifter og i mineralnæringen.

Hvorfor bør du søke?

Hos oss får du bidra til å realisere potensialet for vekst gjennom å lede samarbeids- og utviklingsprosjekter, og bistå bedrifter i utvikling av nye tjenester, produkter og forretningsmodeller.

Arbeidsoppgavene er varierte, og kan bestå av å lede prosjekter, legge til rette for utviklingssamarbeid og arrangementer, bidra med prosessledelse, bistå utviklingsorienterte gründere og bedrifter med forretningsutvikling, være vertskap for besøk fra inn- og utland, og formidle aktuelle saker på nettside og i ulike sosiale kanaler.

Brenner du for samspill som skaper vekst, og vil bidra til bærekraftig utvikling av næringslivet? Da håper vi du vil søke!

Vakre Helgeland har enormt potensial for utvikling og vekst frem mot 2035...

Nå kan du være med å bidra på en fantastisk reise. Velkommen til Kunnskapsparken Helgeland!

Kvalifikasjoner

Du kan ha fagkompetanse innen teknologi, økonomi, geologi, realfag, kultur, reiseliv, eller innen fagområder som innovasjon, ledelse, kommersialisering, bærekraft, strategisk kommunikasjon eller andre områder som er relevante for oss og for næringslivet på Helgeland.

Det er en fordel om du er resultatorientert og en pådriver for utvikling. Du har gode språkkunnskaper i norsk og engelsk. Du er tillitsvekkende, stødig og ryddig i dialog og gjennomføring.

  • Alle søknader behandles konfidensielt.
  • Vi behandler søknader fortløpende.
  • Ta gjerne kontakt for mer informasjon.

Spørsmål om stillingen rettes til:

Daglig leder, Monica Paulsen, tlf: 470 20 460 eller e-post

Søknadsfrist: 22. januar

Søknad sendes på e-post


Powered by Labrador CMS