Vakinn vokser på drift og beredskap for kraftproduksjon: Søker toppleder som kan bygge struktur og skape vekst

Vakinn er et gammelt norrønt ord, som betyr den «som vaker» eller er «våken».

Det er akkurat det selskapet gjør, med en viktig rolle for beredskap og samfunnskritisk infrastruktur:

Fra driftssentralen på Fauske leverer Vakinn døgnkontinuerlig styring og overvåking av kraftproduksjon, fra Trøndelag og nordover.

Omsetningen har passert 20 millioner kroner. Målet er videre vekst og på sikt nye forretningsområder.

For å komme dit, handler det først og fremst om å drifte med kvalitet og god struktur.

Og ikke minst bygge ny driftssentral. Vakinn planlegger for å flytte ut fra hovedkontoret til Salten Kraftsamband, til et nytt bygg et sted mellom Fauske og Bodø.

– Det handler om å gi selskapet autonomi, grunnlag for enda bedre drift og kanskje nye forretningsområder, sier styreleder Torkil Nersund.

– I dag jobber Vakinn med overvåking av kraftproduksjon. Om noen år er vi kanskje noe helt annet, fortsetter han.

Felles nordnorsk satsing

Vakinn ble til som en spinoff fra to nordnorske kraftkonsern. SKS og Helgeland Kraft så en mulighet i regulatoriske endringer:

Da energibransjen for ti år siden fikk pålegg om et selskapsmessig og funksjonelt skille mellom strømnett og kraftproduksjon, ville det også gjelde driftssentralene.

Kraftprodusentene brukte anledningen til noe mer enn å splitte – de ville også samle. Gjennom et nytt joint venture kunne selskapene både samarbeide, levere kvalitet og skape forretning.

Åtte år senere er et nytt bygg et naturlig steg, i jakten på videre vekst og utvikling:

– Det kan gjøre det lettere å stå på egne ben, og framstå som et uavhengig selskap, sier styremedlem Paul Hjemås.

Han er daglig leder i SKS Produksjon AS, mens styreleder Nersund har samme rolle i Helgeland Kraft Vannkraft AS.

Hele døgnet, året rundt

De siste årene har varierende strømpriser gjort allmennheten mer observante på kraftmarkedets kompleksitet. Hvor strømmen for kommende døgn, selges i markedet hver eneste dag.

Når handelen er gjort, planlegges produksjonen. 

Noen må styre og overvåke de mange kraftverkene. Det er her Vakinn kommer inn, med en omfattende overvåking:

Hvert minutt, hele døgnet, 365 dager i året er noen på jobb for å styre produksjonen.

– Dette er en kompleks drift, som er underlagt mange krav fra myndighetene. Vi har blant annet koblingsansvar for anleggene som styres, sier Hjemås.

– Samtidig handler dette stadig mer om sikkerhet og beredskap, og det kommer til å bli enda viktigere fremover, fortsetter han.

Struktur og systemer

Veien videre for Vakinn handler ikke bare om et fysisk bygg. Selskapet må kontinuerlig styrke og forbedre drift, systemer og rutiner.

Til høsten styrkes laget med en kvalitetsleder. Ny daglig leder må også være opptatt av det som leveres, hver eneste dag. 

– Det er gjennom kvalitet vi kan bli attraktive for nye kunder. Og skape rom for å utvikle nye forretningsområder, sier styreleder Torkil Nersund.

Kompleksiteten og fasen selskapet går inn i gjør også noe med kompetansen de søker for ny daglig leder:

Du bør ha forståelse for kraftbransjen og være teknisk anlagt. Men du må ikke være tekniker eller ingeniør.

Det er vel så viktig med gode lederegenskaper, forståelse for hva det vil si å drive en bedrift i vekst og interesse for å utvikle selskapet. Sammen med både ansatte, tillitsvalgte og eiere.

Og siden nytt bygg blir viktig de neste årene:

– Det gjør ikke noe om du har litt interesse for bygg og eiendom heller, legger Paul Hjemås til.

Vi overvåker produksjon som tilsvarer forbruket til alle private husstander i Nord-Norge

Kan du ta ansvar og lede de neste fasene for selskapet?

Vakinn AS søker daglig leder

Om stillingen

Arbeidsgiver: Vakinn AS

Stillingstittel: Daglig leder

Stillingstype: Fast

Arbeidssted: Fauske / Salten

Søknadsfrist: 9. august

Send søknad her

Om arbeidsgiver

Vakinn AS ble etablert i 2018 av Salten Kraftsamband og Helgeland Kraft for å levere moderne driftssentraltjenester til vannkraftverk i Nord-Norge. Vi kombinerer tung erfaring med nye teknologier og har ambisjoner om å videreutvikle både selskapet og kundemassen de kommende årene. Hos oss får du muligheten til å bli del av et fagmiljø med lang driftserfaring og tydelig retning fremover.

Vår driftssentral ligger på Fauske, tett på fjell, fjord og friluftsmuligheter – og kun 45 minutter fra Bodø. Her får du det beste av både ro og byliv.

For åtte år siden skilte SKS og Helgeland Kraft ut driftssentral for kraftproduksjon ut til et felleseid datterselskap. I dag er Vakinn et solid selskap med ti ansatte og over 20 millioner kroner i omsetning.

Selskapet spiller en viktig rolle innen beredskap, sikkerhet og samfunnskritisk infrastruktur. Den rollen blir enda viktigere de neste årene. Det kan bety videre vekst.

Hva går jobben ut på?

Som daglig leder i et selskap som Vakinn får du et viktig ansvar på både operativt og strategisk nivå. Du får jobbe sammen med eiere og styret for å utvikle selskapet videre. Samtidig handler det mye om å utvikle den operative drifta, etablere strukturer og robuste systemer.

Jobben omfatter blant annet:

• Daglig ledelse av selskapet, inkludert budsjett, økonomi, personal og organisasjon. Det innebærer også samarbeid med ansatte og tillitsvalgte

• Overordnet ansvar for faglig utvikling, kvalitet og løpende forbedring av drifta

• Legge til rette for godt styrearbeid gjennom gode underlag og oppspill til strategiske diskusjoner

Hvem søker vi?

For denne stillingen vil det være en klar fordel med erfaring fra energibransjen og / eller annen teknisk forståelse. Vårt SCADA-system er hjertet i produksjonen – og det vil være en fordel å kjenne til teknologien.

Samtidig er dette ikke noe absolutt krav. Annen ledererfaring, kompetanse og forståelse kan også gjøre deg til en relevant søker.

Uansett tror vi du har:

• Høyere utdannning, fortrinnsvis på masternivå. Annen utdanning i kombinasjon med særlig relevant erfaring kan også være aktuelt.

• Ledererfaring, og/eller solid erfaring fra komplekse prosesser

• God økonomiforståelse og kompetanse på virksomhetsstyring

Som daglig leder i et lite selskap med dyktig fagfolk, operativ drift og kontinuerlig utvikling, er det viktig at du har en inkluderende lederstil, bygger tillit og kommuniserer godt.

Du er en leder som lytter – men også kan være tydelig når det trengs.

Vi tilbyr

• Solid og utfordrende lederjobb i en viktig bransje

• Konkurransedyktig lønn etter avtale, og ellers gode vilkår

• Muligheter for faglig utvikling, kompetansedeling og nettverk i den nordnorske energibransjen – særlig i våre to eierselskap, SKS og Helgeland Kraft

For spørsmål om stillingene, kontakt gjerne vår rekrutteringsrådgiver Gard Michalsen i Heia Nord-Norge på 91732534 / e-post / Linkedin

Eller ta kontakt med 

• styreleder Torkild Nersund, på ‭902 16 538‬ / e-post

• styremedlem Paul Hjemås, på ‭416 29 801‬ / e-post

Søknadsfrist: 9. august

Send søknad enkelt her: