De søker teknikere til topp moderne lakseslakteri: – Åpne for mange bakgrunner og fag

I 2024 ble Morten Labahå ansatt som teknisk sjef ved Astafjord Slakteri. En stor hjørnesteinsbedrift i Gratangen, som foredler oppdrettslaks for halvannen milliard hvert eneste år. 

Store verdier går gjennom anlegget, og selskapet er svært avhengig av at alt fungerer sømløst. Laks for millioner av kroner skal ut i verden. 

Bedre arbeidsflyt

Etter at han ble ansatt har Morten og kollegene tatt hele lakseforedlingsanlegget inn i en ny tidsalder. Måten å drive den tekniske enheten på, har forandret seg totalt. 

I dag skjer det meste av arbeidsordrer digitalt. Når teknikerne møter på jobb, åpner de arbeidsordrene på telefonen sin og går i gang med dagens oppgaver.

– Før var det noe mer tungvint. Det vi har gjort med å innføre et nytt digitalt verktøy, er å gjøre teknikerne våre mer uavhengig. De behøver ikke møte på mitt kontor for å få oppgaver for dagen, sier Morten Labahå.

Med høy kvalitet og effektiv produksjon har slakteriet rundet 100 ansatte: – Her blir du sett, får ansvar og vokser i jobben

For Astafjord Slakteri er driftssikkerhet uvurderlig. Ved stans i anlegget drar pengene fort. 

Å forhindre stans, er noe av den viktigste oppgaven når du jobber ved teknisk avdeling. 

Det siste året har selskapet derfor innført en heftig digital overvåkning av absolutt alle komponenter. Noe som er med på å avsløre svakheter i anlegget.

– Vi har sensorer på absolutt alle komponenter nå. Dersom vi merker at det er temperaturøkning i en elektromotor, vet vi at noe er i ferd med å skje. Da kan vi kjapt være på plass for å skifte ut motoren, eller andre komponenter.

Derfor ønsker Morten seg en tekniker, gjerne med erfaring fra elektro eller automasjon. En mekaniker fra industri, kjøretøy eller landbruk kan også være aktuell. 

Det du ikke kan, lærer du fort sammen med gode kolleger.

Astafjord Slakteri har i mange år vært en veldrevet og viktig hjørnesteinsbedrift i Gratangen

Etter at Morten Labahå kom inn som teknisk leder, har anlegget også blitt mer moderne

...slik at arbeidsdagen blir mer forutsigbar for de over 100 ansatte ved anlegget

Selvgående teknikere

Som tekniker kan du med andre ord ha forskjellige bakgrunner. Lærevillighet er uansett viktig: 

– Vi snakker et helt unikt anlegg, med mye utstyr man mest sannsynlig ikke har vært borti tidligere. Det er derfor viktig at man har teknisk teft, interesse for å lære seg avansert prosessutstyr. 

Teknikeren vil gå inn i et team på fem personer som rullerer mellom morgen, ettermiddag, kveld og dagvakt. Inkludert helgevakt hver femte uke, med len langhelg i påfølgende uke. 

I vaktperioder har du anledning til å bo på slakteriets brakkerigg. Vil du å til Gratangen eller en av nabokommunene, står bedriften klar til å hjelpe deg å finne bolig.

Ønsker du å bli en del av selskapet, vil du få store muligheter til faglig utvikling. 

– Men du må ikke være arbeidssky. Her er det nok å gjøre på anlegget, og som tekniker må du være selvgående. 

– Gevinsten er at man får være med i utviklingen av en svært viktig bedrift, som hele tiden tenker nytt. Viljen til å investere i ny teknologi, er høy, sier Morten Labahå.

Astafjord Slakteri AS eies av Gratanglaks og Kleiva fiskefarm. På de siste fem årene har bedriften vokst fra å ha rundt 30 ansatte til godt over 100. 

Her jobber du i et internasjonalt miljø der mye av den daglige kommunikasjonen foregår på engelsk. Fokuset på hygiene er høyt. Her går ansatte ikke rundt i skittent arbeidstøy, og kravet til orden er høyt.

Eller for å si det på en annen måte: Dette er ikke et sted for slurv eller snarveier – her handler det om presisjon, renhet og profesjonalitet hver eneste dag.

Høres dette ut som din neste arbeidsplass? Da bør du lese videre.

Gjør deg klar til å bli en del av det sterke laget i Gratangen!

Astafjord Slakteri søker tekniker

Vi utvikler oss raskt og er nå godt i gang med en større utvidelse og drift på slakteriet.

Om stillingen

Arbeidsgiver: Astafjord Slakteri

Stillingstittel: Tekniker

Stillingstype: Fast

Arbeidssted: Gratangen

Søknadsfrist: Snarest

Send søknad her

Om arbeidsgiver

Astafjord slakteri ligger i Gratangen kommune, idyllisk til mellom bratte fjell i en vakker fjord. 

Slakteriet håndterer laks for rundt 1,5 milliarder kroner hvert eneste år. Eierne er Kleiva fiskefarm og Gratanglaks, som eksporterer store mengder oppdrettslaks til hele verden. 

Bedriften har hatt en stor vekst i antall ansatte de siste årene, og teller nå godt over 100 personer. 

Vi har siden selskapets etablering levert helfisk. På nyåret i år ble vår første filetlinje satt i drift. Nå investerer vi i økt kapasitet og utvidelse. 

Vi er i full produksjon og ser at vi må forsterke teamet vårt ytterligere!

Astafjord Slakteri har et stort fokus på godt samarbeid, og legger ære i å etterleve høy kvalitetsstandard med ett felles mål: å levere produkter i verdensklasse.

Nå søker vi en tekniker som i hovedsak skal sørge for å opprettholde den tekniske standarden – noe som er helt nødvendig for bedriftens krav til høy kvalitet. 

Hva går jobben ut på?

• Bidra til bedriftens interne og eksterne kvalitetskrav
• Ha ansvar for justeringer og vedlikehold på hele anlegget (eksempelvis systemer, prosessanlegg, ventemerder, produksjonsanlegg, vann og rør, porter, kjøleanlegg, kompressorer m.m.)
• Ha nødvendig dialog med eksterne leverandører
• Reparere / vedlikehold småelektronikk og div. komponenter

Hos oss vil du få en bred portefølje av arbeidsoppgaver og en variert arbeidshverdag. Vi jobber en turnus med morgen, ettermiddag, kveldsvakt og dagvakt, inkludert en helgevakt. Etter helgevakten har du langhelg. 

Hvem er du, og hva kan du?

Til denne stillingen er vi ganske åpen for ulike bakgrunner: 

• Kanskje du er elektriker, automatiker eller har lignende bakgrunn?
• Du kan også være mekaniker – fra industri, kjøretøy, landbruk eller produksjon

Det er en fordel om du har et fagbrev eller fagskole, men relevant erfaring kan også kompensere for det. Kanskje kan du ta fagbrev og videreutdanning hos oss?

 Du vil få grundig opplæring, og eventuelle kurs/sertifiseringer ved behov. 

For å lykkes i stillingen bør du også: 

• Være ansvarsbevisst og ha et stort fokus på kvalitet i alle ledd
• Ha en genuin interesse for tekniske og mekaniske fag
• Samarbeide og kommunisere godt, på norsk og engelsk

Vi legger ikke skjul på at hverdagene er ulike og full av utfordringer. Derfor ser vi etter deg som evner å omstille raskt fra planlagt arbeid, til det å slippe det du har i hendene og løpe til problemet for å løse det. Dette er en innstilling vi verdsetter høyt.

Hvordan er det å jobbe hos oss?

Som nevnt vil du bli en del av et dyktig og dedikert teknisk team, i en svært allsidig stilling. Vi har et jovialt og uhøytidelig miljø, som vi tror du vil trives godt i.

Det er stor frihet i jobben, og du vil jobbe i et moderne anlegg – som har vært gjennom en stor teknologisk utvikling. Vi setter derfor også faglig utvikling høyt. 

Vi hjelper gjerne med bolig for både enslige og familier.

Andre vilkår:

• Konkurransedyktig lønn og bonusordninger
  
• Gode pensjons– og forsikringsordninger
• Kantine
• Treningsrom

For spørsmål om stillingene, kontakt gjerne:

• Teknisk leder Morten Labahå på 90244031 / e-post 

eller

• seniorrådgiver Elisabeth Aspevoll på 91685086 / e-post / Linkedin

Søknadsfrist:  Snarest. Aktuelle kandidater vurderes fortløpende.

Send enkel søknad her: